Наставничество

Цели и задачи наставничества

Целями наставничества являются оказание помощи молодым специалистам в их профессиональном становлении, приобретении профессиональных знаний и навыков выполнения служебных обязанностей, адаптация в коллективе, а также воспитание дисциплинированности и корпоративной культуры. При этом в скорейшей адаптации заинтересован не только молодой работник, но и вся организация, ибо приход неопытных специалистов снижает эффективность деятельности всего коллектива, всей организации.

Посредством наставничества решаются задачи:

  • ускорения процесса профессионального становления молодых специалистов, развитие их способности самостоятельно, качественно и ответственно выполнять возложенные функциональные обязанности;
  • адаптации молодых специалистов к условиям осуществления профессиональной деятельности;
  • развития профессионально-значимых качеств личности молодых специалистов;
  • формирования сплоченного грамотного коллектива за счет включения в адаптационный процесс опытных врачей-наставников, снижение текучести кадров.

Контактный телефон для консультации по вопросам наставничества:

+ 7 856 303-27-76

Пн-пт: 9:00 — 17:00